美團(tuán)、京東兩大平臺(tái)同日宣布關(guān)于外賣(mài)騎手的勞動(dòng)保障方案引熱議,為騎手繳納相關(guān)費(fèi)用也被業(yè)內(nèi)認(rèn)為是行業(yè)突破。同時(shí),餓了么也表示,2023年已啟動(dòng)藍(lán)騎士社保繳納試點(diǎn),將加快推進(jìn)騎手全方位保障。
外賣(mài)騎手等靈活就業(yè)群體的社會(huì)保障問(wèn)題近年來(lái)日益受到關(guān)注。外賣(mài)平臺(tái)也在通過(guò)多項(xiàng)舉措完善騎手權(quán)益保障。新京報(bào)記者在采訪中了解到,作為新就業(yè)群體,不少騎手將此認(rèn)為是職業(yè)過(guò)渡期,此前對(duì)公司是否繳納五險(xiǎn)并不在意,更重視現(xiàn)金流。但更多騎手坦言,企業(yè)為騎手繳納社保,即是對(duì)騎手職業(yè)的肯定和認(rèn)可,更讓他們感受到職業(yè)保障,這是讓騎手能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作、提升行業(yè)規(guī)范化發(fā)展的有益探索。
業(yè)內(nèi)專(zhuān)家表示,逐步健全外賣(mài)騎手等新就業(yè)形態(tài)人員的社會(huì)保障體系是必然趨勢(shì)?;ヂ?lián)網(wǎng)平臺(tái)企業(yè)作為8400萬(wàn)新就業(yè)形態(tài)人員的核心依托力量,必須要有自己的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。不過(guò),對(duì)于企業(yè)而言,數(shù)量龐大的騎手隊(duì)伍,也將意味著成本的提升,在為騎手繳納的過(guò)程中還有不少技術(shù)操作細(xì)節(jié)需要探究。但從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,勞動(dòng)保障的愈加完善對(duì)騎手而言是長(zhǎng)遠(yuǎn)助益,而騎手的勞動(dòng)權(quán)益得到更好保障,也會(huì)通過(guò)更好的服務(wù)讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。
騎手保障體系正逐步健全
2月19日,京東、美團(tuán)兩大平臺(tái)相繼宣布關(guān)于騎手的社會(huì)保障舉措。
其中,京東宣布自2025年3月1日起將逐步為外賣(mài)全職騎手繳納五險(xiǎn)一金,為兼職騎手提供意外險(xiǎn)和健康醫(yī)療險(xiǎn)。就在2月11日,京東還啟動(dòng)“品質(zhì)堂食餐飲商家”招募,對(duì)2025年5月1日前入駐的商家全年免傭金,明確入局外賣(mài)行業(yè)。
美團(tuán)宣布將為全職及穩(wěn)定兼職騎手繳納社保,預(yù)計(jì)2025年二季度(4月份)開(kāi)始實(shí)施。據(jù)了解,自2023年以來(lái),美團(tuán)就騎手繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)等社保方案做了相關(guān)研究,并選擇不同區(qū)域不同城市進(jìn)行深入調(diào)研并形成了初步試點(diǎn)方案,目前正在搭建騎手社保相關(guān)的信息系統(tǒng),逐步為全職及穩(wěn)定兼職騎手繳納社保。
繼上線防疲勞機(jī)制、取消超時(shí)扣款之后,這也是美團(tuán)近年來(lái)完善新就業(yè)群體社會(huì)保障的又一舉措。公開(kāi)信息顯示,自2022年7月以來(lái),美團(tuán)率先為新就業(yè)群體繳納了新型職業(yè)傷害保費(fèi),目前已出資14億元為7個(gè)試點(diǎn)省市騎手繳納職業(yè)傷害保障,未來(lái)將進(jìn)一步覆蓋到所有省市的所有騎手。從美團(tuán)公布的社保方案信息來(lái)看,其將覆蓋全職和穩(wěn)定兼職騎手。這項(xiàng)計(jì)劃的覆蓋范圍更廣,改革的力度也更強(qiáng),預(yù)計(jì)將覆蓋超百萬(wàn)騎手。同時(shí),從最開(kāi)始美團(tuán)在人社部等部門(mén)指導(dǎo)下試點(diǎn)的職業(yè)傷害險(xiǎn),到如今的養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)落地,這種“先行先試”的探索,也填補(bǔ)了新就業(yè)群體社會(huì)保障的制度空白,是行業(yè)的一大進(jìn)步。
2月20日,餓了么發(fā)布信息,從2023年2月起,餓了么與生態(tài)伙伴一起按計(jì)劃在部分城市展開(kāi)試點(diǎn),為餓了么藍(lán)騎士繳納社保,并持續(xù)加大對(duì)穩(wěn)定騎手的專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)貼力度和范圍。未來(lái)將繼續(xù)落實(shí)政策倡導(dǎo)和要求的各項(xiàng)新就業(yè)群體社保方案,全面加快推進(jìn)外賣(mài)騎手全方位權(quán)益保障。另?yè)?jù)介紹,餓了么已經(jīng)在全國(guó)首批7個(gè)省市啟動(dòng)新就業(yè)形態(tài)人員職業(yè)傷害保障試點(diǎn),全量足額為騎手繳納保費(fèi),未來(lái)將繼續(xù)在更多城市推進(jìn)“新職傷”保險(xiǎn)覆蓋。
一般來(lái)說(shuō),很多騎手并非與平臺(tái)直接簽訂傳統(tǒng)意義上的勞動(dòng)合同,而是通過(guò)與第三方勞務(wù)公司簽訂勞務(wù)協(xié)議或者與平臺(tái)旗下的配送合作商簽訂合作協(xié)議等方式開(kāi)展工作。從市場(chǎng)角度來(lái)看,平臺(tái)企業(yè)為了快速拓展業(yè)務(wù)、應(yīng)對(duì)不同地區(qū)和時(shí)段的訂單波動(dòng),選擇這種合作形式可以更靈活地控制人力成本,同時(shí)也能滿(mǎn)足眾多有靈活用工需求的人員加入。但這種合作形式與傳統(tǒng)勞動(dòng)合同關(guān)系存在差異,導(dǎo)致部分勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)益保障界限不夠清晰。
為支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形態(tài),加強(qiáng)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障,人力資源和社會(huì)保障部于2021年發(fā)布的《關(guān)于維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)保障權(quán)益的指導(dǎo)意見(jiàn)》提出的“勞動(dòng)三分法”是一種創(chuàng)新性的分類(lèi)方法,通過(guò)建立平臺(tái)經(jīng)濟(jì)下的靈活就業(yè)人員權(quán)益保障制度,旨在更好地適應(yīng)靈活就業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。
“逐步健全外賣(mài)騎手等新就業(yè)形態(tài)人員的社會(huì)保障體系是一個(gè)必然趨勢(shì)?!敝袊?guó)社會(huì)科學(xué)院政治學(xué)研究所副研究員、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院大學(xué)政府管理學(xué)院副教授陳明認(rèn)為,互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)企業(yè)作為8400萬(wàn)新就業(yè)形態(tài)人員的核心依托力量,必須要有自己的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。社會(huì)保障體系的健全有其復(fù)雜性,特別要注意區(qū)分靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)人員的勞動(dòng)關(guān)系的差異。對(duì)于新就業(yè)形態(tài)人員中全職穩(wěn)定就業(yè)的,針對(duì)他們的社保實(shí)際與工廠化體系下職工社保無(wú)異。而一些兼職穩(wěn)定騎手,這部分人規(guī)模很大,但不是現(xiàn)有的社保體系能夠覆蓋的。
專(zhuān)家稱(chēng)有助外賣(mài)配送成穩(wěn)定職業(yè)
目前,外賣(mài)騎手等新就業(yè)者中已經(jīng)形成了相對(duì)清晰的“專(zhuān)業(yè)”和“兼職”的群體劃分。不少騎手在積累了相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和技能后,已成為穩(wěn)定從業(yè)者,也有很多被騎手認(rèn)為,當(dāng)前職業(yè)只是一份具有過(guò)渡性質(zhì)的工作。
“90后”張華是一名外賣(mài)平臺(tái)的全職騎手,從河北老家到北京跑外賣(mài),他希望能有更多收入的同時(shí),也能感受到更多社會(huì)保障,“我做騎手有幾年,無(wú)論是我還是身邊的騎手,都會(huì)覺(jué)得送外賣(mài)不是一個(gè)長(zhǎng)久的工作,原因是感覺(jué)沒(méi)有保障,如果能有五險(xiǎn)一金或者社保,可能會(huì)留住更多騎手長(zhǎng)期穩(wěn)定地從事這項(xiàng)工作?!?span style="display:none">cxl即熱新聞——關(guān)注每天科技社會(huì)生活新變化gihot.com
“這對(duì)騎手是一項(xiàng)非常有利的事?!睆氖峦赓u(mài)騎手職業(yè)8年的葉書(shū)玲認(rèn)為,這既是對(duì)騎手這一職業(yè)的肯定,也有助于讓這一職業(yè)實(shí)現(xiàn)更加規(guī)范發(fā)展,“騎手得到更多肯定或者認(rèn)可,才會(huì)覺(jué)得這是一份穩(wěn)定的職業(yè)?!?span style="display:none">cxl即熱新聞——關(guān)注每天科技社會(huì)生活新變化gihot.com
外賣(mài)騎手王勇是一名兼職騎手,他之所以跑兼職是想更靈活地跑單,也能有更多收入。他也直言,“平臺(tái)給全職騎手繳納社?;蛟S會(huì)吸引不少騎手轉(zhuǎn)成專(zhuān)職騎手,尤其是30歲以上的騎手,會(huì)感受到更多職業(yè)保障,讓騎手這個(gè)職業(yè)從大家普遍認(rèn)為的‘過(guò)渡期’轉(zhuǎn)向‘穩(wěn)定期’?!?span style="display:none">cxl即熱新聞——關(guān)注每天科技社會(huì)生活新變化gihot.com
新京報(bào)記者采訪多位騎手均對(duì)繳納五險(xiǎn)一金(社保)的舉措表示積極的想法,不過(guò)也有一些騎手會(huì)有顧慮,一方面擔(dān)心公司方轉(zhuǎn)嫁這項(xiàng)費(fèi)用到騎手,是否因此會(huì)影響跑單的費(fèi)用,也有騎手表示會(huì)算一算自己的經(jīng)濟(jì)賬,“騎手流動(dòng)性很強(qiáng),不少人做騎手是為了解決眼前的資金問(wèn)題,對(duì)現(xiàn)金流更看重,如果不打算長(zhǎng)期從事騎手職業(yè),可能會(huì)有更多想法?!彬T手林明說(shuō)。
“從對(duì)騎手需求的調(diào)研看,騎手更關(guān)注收入、工作時(shí)長(zhǎng)安排等,此前對(duì)于社保的需求沒(méi)有被完全激發(fā)出來(lái)。平臺(tái)企業(yè)宣布繳納相關(guān)保障福利后,騎手這方面的需求或許會(huì)被激發(fā),也需要進(jìn)一步觀察。”首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)院副教授、中國(guó)新就業(yè)形態(tài)研究中心主任張成剛認(rèn)為,在整個(gè)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者領(lǐng)域中,各平臺(tái)都在加強(qiáng)勞動(dòng)者權(quán)益保障措施,只是力度大小和節(jié)奏快慢有區(qū)別。整體上在逐步提升,但需要一個(gè)過(guò)程。
中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)專(zhuān)家委員會(huì)委員、北京商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)賴(lài)陽(yáng)對(duì)新京報(bào)記者表示,外賣(mài)行業(yè)發(fā)展之初騎手用工采取的是眾包、分包等輕資產(chǎn)模式,從自由度和行業(yè)門(mén)檻看是一個(gè)很好的嘗試,隨著我國(guó)社保體系建設(shè)不斷健全完善,對(duì)于騎手而言,企業(yè)為員工繳納相關(guān)社保福利,即一定程度上有助于減輕職業(yè)發(fā)展的不確定性,同時(shí)醫(yī)療、養(yǎng)老等相關(guān)權(quán)益保障也能減輕騎手的壓力,既是社會(huì)責(zé)任的體現(xiàn),也有助于推動(dòng)行業(yè)健康規(guī)范化發(fā)展。
實(shí)施細(xì)節(jié)待進(jìn)一步探索
陳明表示,對(duì)于騎手等新就業(yè)群體,在“不完全勞動(dòng)關(guān)系”下如何繳納社保等,目前還沒(méi)有明確的辦法和制度,這部分人的社保體系建立就需要深入探索。
從公開(kāi)數(shù)據(jù)來(lái)看,當(dāng)前國(guó)內(nèi)外賣(mài)騎手?jǐn)?shù)量已經(jīng)超過(guò)1100萬(wàn),其中美團(tuán)年活躍騎手超過(guò)700萬(wàn),餓了么超400萬(wàn)。根據(jù)美團(tuán)研究院數(shù)據(jù)顯示,在2023年745萬(wàn)的騎手中,高頻(全年接單在260天以上)接單騎手占到總?cè)藬?shù)的11%。這也意味著,如果以此推算平臺(tái)高頻騎手接近100萬(wàn)人,繳納社保的企業(yè)年成本也會(huì)有較大增長(zhǎng)。
除了用工成本,在為騎手繳納的過(guò)程中還有不少技術(shù)操作細(xì)節(jié)需要探究。張成剛說(shuō),例如外賣(mài)騎手大部分是農(nóng)村戶(hù)口,因此涉及城鄉(xiāng)差異和跨區(qū)域問(wèn)題。目前養(yǎng)老由省級(jí)統(tǒng)籌,而很多勞動(dòng)者屬于跨區(qū)域勞動(dòng)。有不少跨區(qū)域勞動(dòng)者在老家繳納了一份新農(nóng)合保險(xiǎn),如果平臺(tái)為騎手再次繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),騎手也需要承擔(dān)部分費(fèi)用,而騎手未必希望再繳納一份保險(xiǎn)。對(duì)于這類(lèi)情況,平臺(tái)將采取何種措施,仍然需要在實(shí)踐中進(jìn)一步確認(rèn)。
賴(lài)陽(yáng)認(rèn)為,社保對(duì)騎手尤其是專(zhuān)職騎手是有長(zhǎng)遠(yuǎn)益處的,騎手的勞動(dòng)權(quán)益得到更好保障,也會(huì)通過(guò)更好的服務(wù)助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
(應(yīng)騎手要求,以上騎手張華、王勇、林明均為化名。)
新京報(bào)記者秦勝南
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