時隔兩月，網紅袋泡茶品牌“CHALI茶里”再度陷入欠薪風波。
據《消費者報道》此前報道，2024年11月13日晚間，針對當時多名自稱茶里的員工在社交平臺上爆料稱被欠薪數月的情況，茶里集團官方公眾號發(fā)布聲明稱，網絡上“大面積欠薪”“面臨倒閉”等言論均為不實信息。“截至本聲明發(fā)稿之日，公司已依法完成離職與在職員工的發(fā)薪及補償（2024年10月發(fā)薪日為止應付的薪資、補償）。”
“這個聲明發(fā)布前，公司把之前拖欠我的8月、9月工資發(fā)了，但是聲明發(fā)布后就沒有發(fā)過工資了?！?月25日，在茶里中后臺部門工作兩年多的王曉（化名）向《消費者報道》記者表示，目前公司拖欠了她去年10月至今共三個月的工資。另一名在職員工吳麗（化名）也印證了這一說法。如今臨近春節(jié)，面對員工討薪，茶里公司說法卻是“年前發(fā)不出來?！?span style="display:none">NUg即熱新聞——關注每天科技社會生活新變化gihot.com
據悉，此次欠薪并非涉及全體員工。多名在職員工向記者證實，此次欠薪范圍波及的是茶里公司人力、財務、法務、工廠工人等中后臺部門的員工，人數大概在六、七十人左右。銷售部門以及電商部門的薪資是正常發(fā)放的。但一名去年10月入職茶里電商部門的員工告訴記者，他目前也面臨欠薪。
除了欠薪，茶里的經營還面臨諸多困境。多名在職員工向《消費者報道》記者表示，曾目睹被拖欠款項的供應商在今年1月初連續(xù)3、4日在茶里廣州南沙總部門口拉橫幅“討薪”。還有員工透露，茶里首席行政官鄭欣、CMO胡懿、財務總監(jiān)劉根等多名公司高層已相繼離職。
針對員工爆料，1月26日，記者致函茶里品牌所屬的廣州茶里集團有限公司（以下簡稱“廣州茶里”），截至發(fā)稿，未獲得回應。
（社交平臺上多名自稱茶里員工發(fā)布“茶里還錢”的帖子，帖子均使用上述圖片。多名員工向記者證實，圖片情況屬實）
但《消費者報道》記者查詢天眼查資料以及中國執(zhí)行信息公開網發(fā)現，在今年的1月22日，廣州茶里首次被列為被執(zhí)行人，執(zhí)行標的137.2萬元，涉及勞動仲裁案件，執(zhí)行法院為廣州市南沙區(qū)人民法院。王曉告訴記者，這或許跟公司內部欠薪人員發(fā)起的集體仲裁有關。
王曉表示，公司人力部門曾表示“為員工爭取薪資發(fā)放”，組織員工進行集體仲裁，協(xié)助公司解凍被凍結的資金，用以發(fā)放拖欠的薪資。不過人力部門也表示，這一方法只能發(fā)放2024年10月以及11月拖欠的薪資，2024年12月的薪資需要等到2025年6月才能發(fā)放。
根據天眼查信息，廣州茶里成立于2013年，其法定代表人、董事長、第一大股東兼實控人均為創(chuàng)始人譚瓊，占股38.74%。
茶里將自身定位為高端袋泡茶品牌和專業(yè)茶服務供應商，核心產品是原葉三角袋泡茶，曾被視為超越立頓的新秀。成立至今，茶里集團共經歷了九輪融資，在其風頭正盛的2020年和2021年，茶里分別拿到億元的B輪融資和數億元的戰(zhàn)略融資，投資方包括GGV紀源資本、碧桂園創(chuàng)投等等。最近一輪融資發(fā)生在2024年5月，投資方包括萬聯(lián)天澤、萬聯(lián)廣生。
2024年12月以來，廣州茶里新增16條開庭公告，案由涉及“小額借款合同糾紛”、“金融借款合同糾紛”等，原告方包括中國農業(yè)銀行股份有限公司廣東自由貿易試驗區(qū)南沙分行、廣州市華商小額貸款股份有限公司、廣州市融捷小額貸款有限公司等。
數據來源：天眼查
廣州茶里全資子公司里森食品（廣州）有限公司在2024年11月20日被列為失信被執(zhí)行人，其法定代表人譚談也因此被限制高消費。
需要注意的是，被執(zhí)行人和失信被執(zhí)行人是兩種不同的概念。
被執(zhí)行人是指在法定的上訴期滿后，或終審判決作出后，拒不履行法院判決或仲裁裁決的當事人。在法院對于民事訴訟判決原告勝訴后，被告在賠償問題上的法定時間內未完成判決書上所規(guī)定的賠償金額而被法院強制執(zhí)行賠償，則稱該被告為本次強制執(zhí)行的被執(zhí)行人。
而失信被執(zhí)行人是指被執(zhí)行人具有履行能力而不履行生效法律文書確定的義務，俗稱老賴。
多名員工向記者表示，里森食品（廣州）有限公司實際上是茶里工廠背后所屬公司，其法定代表人譚談與廣州茶里實際控制人譚瓊為親姐弟。
這已經不是茶里第一次遭遇欠薪風波。2024年11月，多名自稱茶里的員工向《消費者報道》爆料稱，茶里自去年6、7月開始拖欠員工薪資，欠薪范圍波及全體員工，公積金從2024年3月就開始斷繳；也有員工向記者透露，他在2022年曾簽署股權認購協(xié)議，但離職數月后仍未全部拿回本金及利息。
直到今年1月26日，該員工向記者表示，他和其他認購公司股權的離職員工仍未拿回本金。“之前人力答應我說1月份應該可以安排，結果現在問，她說無能為力。需要再等到6月份，并購成功就會好一點?！敝劣诓①徶傅氖鞘裁矗c哪個公司并購，該員工表示不清楚。
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